Quali sono i vantaggi del lavoro autonomo?

Essere il capo è uno dei principali vantaggi di essere un imprenditore. Un lavoratore autonomo ha chiaramente la libertà decisionale su tutta la gestione dell’impresa. Inoltre non si troverà nella situazione di essere obbligato a fare cose che non gli sembrano adeguate o giuste al proprio lavoro, come spesso accade ai dipendenti di aziende. Essere un lavoratore autonomo ha il grande vantaggio di poter gestire al meglio il proprio tempo. Infatti le imprese hanno dalla loro il vantaggio di poter ‘scaricare’ tutto quei costi riconducibili e quindi deducibili dal reddito. Il più delle volte, un imprenditore ama il lavoro che fa, proprio perchè cerca di avviare un’attività per una passione che cerca di trasformare in lavoro e quindi in profitto. Avere un’attività lavorativa proficua è la più grande soddisfazione per un imprenditore.

Uno dei principali vantaggi dello status di autoimprenditore è la semplicità amministrativa che offre. Essere lavoratori autonomi consente inoltre una maggiore flessibilità nella gestione del tempo. Un altro vantaggio dello status di imprenditore autonomo risiede nei contributi previdenziali ridotti. Possono beneficiarne anche i lavoratori autonomi interessanti vantaggi fiscali. I vantaggi dello status di imprenditore autonomo includono semplicità amministrativa, flessibilità nella gestione del tempo, contributi previdenziali ridotti e vantaggi fiscali interessanti.

Un libero professionista non ha certezza di quanto guadagnerà: certo ne ha un’idea, certo ha in mente il suo volume d’affari, ma poi si tratta di inventarsi giorno per giorno il lavoro, realizzarlo e (riuscire a) farsi pagare. Un libero professionista non ha un vero e proprio orario, il che raramente significa prendersela comoda: spesso si lavora anche al mattino presto o la sera tardi, soprattutto nel caso di scadenze ravvicinate o importanti, spesso anche nel weekend, spesso anche in vacanza. Vero è che è anche possibile ritagliarsi i momenti in base alle proprie esigenze e non bisogna chiedere un permesso a nessuno nel caso di visite mediche, impegni famigliari o un weekend lungo. Il mito delle 40 ore fisse contro la libertà è ormai tramontato: secondo una ricerca di EY la maggior parte dei dipendenti lavora più di 40 ore a settimana, per via degli straordinari, mentre i dati del Payoneer Freelancer Income Survey dicono che i freelance lavorano quasi 50 ore a settimana, con un 10% che raggiunge punte di 60 ore. Sul luogo di lavoro tuttavia le differenze si stanno assottigliando, tra le aziende che sempre più ricorrono allo smart working e i liberi professionisti che sempre più utilizzano i coworking.