L’amministratore di una SRL risponde con il proprio patrimonio quando assume decisioni che a causa della sua negligenza o della sua imperizia indebitano l’azienda.
In entrambi i casi l’attività di gestione dell’azienda da parte dell’amministratore determina, come conseguenza causa/effetto, un danno economico alla società e ai creditori sociali.
L’azione escussiva nei confronti del patrimonio degli amministratori è preceduta da un procedimento giudiziario che garantisce la certezza del diritto.
La polizza D&O tutela il patrimonio personale di amministratori, di sindaci e di dirigenti in caso di richieste di risarcimento danni avanzate da terzi.
La polizza D&O è una polizza per responsabilità civile professionale che copre la responsabilità dei membri del Consiglio di Amministrazione per le attività di gestione da essi poste in essere.
La polizza D&O serve a proteggere sia la risorsa umana coinvolta nell’attività di gestione che ha determinato un danno economico ad una terza parte, sia la medesima società per cui detta risorsa lavora e che in conseguenza delle sue decisioni è stata coinvolta in una richiesta di risarcimento del danno.
La polizza D&O tutela i manager da perdite pecuniarie derivanti da attività di gestione poste in essere nell’adempimento delle proprie mansioni e/o nel contesto delle proprie attribuzioni professionali.
La polizza D&O tutela il patrimonio personale dei soggetti coinvolti garantendo anche la copertura dei costi di spese legali, di indagini e di danno all’immagine.
La polizza D&O protegge il patrimonio della società da richieste di risarcimento danni avanzate da terzi per fatto e responsabilità dei suoi manager.
Gli aspetti salienti della vita professionale di un manager che sono coperti dalla polizza D&O sono le seguenti richieste di risarcimento derivanti da mala gestione amministrativa del patrimonio aziendale, violazione di leggi, di regolamenti, di accordi aziendali e di impegni assunti con i creditori, inosservanza della legge sulla Privacy, sulla sicurezza sul lavoro, sul trattamento dei dati personali e inquinamento ambientale, fallimento, bancarotta ed altre procedure concorsuali, licenziamenti illegittimi, mobbing, discriminazioni in genere.